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社会福祉法人 日翔会 ・ 医療法人社団 日翔会
募集職種
(雇入れ直後)【パート】デイサービス介護(アルクつつじ) (変更の範囲)なし
職業分類(大)福祉・介護の職業/職業分類(中)施設介護の職業
仕事の内容等
| 整理番号 | 381493 |
|---|---|
| 求人番号 | 9239360 |
| 仕事内容 | デイサービス定員50名(月~土曜日の営業) ・フロア対応(お茶出しやバイタルチェックなど) ・入浴介助の方法などは丁寧に指導します。 ・1日平均15~20名程の入浴希望者を職員3~4名で対応しています。 送迎はありません。 |
| 雇用形態 | パート |
| 正社員登用の有無 |
なし
|
| 労働者派遣事業の許可番号 | |
| 雇用期間 |
定めなし
|
| 希望学歴、 履修科目等 |
不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要なPCスキル | |
| 必要な免許・資格 | 普通自動車免許(AT限定可) |
| 普通自動車免許 | 要(AT限定可) |
| 年齢 | 64歳以下 省令 1号 定年が65歳のため 65歳以上の方は応相談 |
労働条件等
| 就業場所 | 雇入れ直後 米子市米原6丁目9‐23(米子ヘルスケアつつじ) |
|---|---|
| 変更の範囲 なし |
|
| 就業場所従業員数 | 81人 うち 女性 35人 うち パート 12人 |
| 就業規則フルタイム | あり |
| 就業規則パート | あり |
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | なし |
| 転勤 | なし |
| 賃金 | 賃金形態:時間給
賃金締切日:毎月 15日 賃金支払日:当月(28)日 |
| 通勤手当 | 実費 上限31,600円 |
| マイカー通勤 |
可
駐車場あり |
| 受動喫煙対策の有無 | あり 禁煙 |
| 就業時間 | ① 9:00 ~ 15:00 週3日~4日勤務 応相談 |
| 就業時間に関する特記事項 | |
| 休憩時間 | 60分 |
| 残業 | なし |
| 36協定における特別条項有無 | なし |
| 交替制 | なし |
| 休日等 |
|
| 年間休日数 | 150日 |
| 月平均労働日数 | 週の所定労働日数3~4日程度 相談可日 |
| 昇給有無 | あり | 昇給(前年度実績) | 10円~50円 |
| 賞与有無 | なし |
| 賞与(前年度実績) | なし |
| 退職金制度 | なし |
| 企業年金 | |
| 加入保険 | 雇用 労災 |
| 育児休暇 | 実績あり |
| 介護休暇 | 実績あり |
| 看護休暇 | 実績あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 定年制 | あり 65歳 |
| 勤務延長 | なし |
| 再雇用 | あり 70歳 |
選考等
| 採用人数 | 1人 |
|---|---|
| 募集理由 | 増員 |
| 選考方法 | 面接(予定 1回) |
| 応募書類 | 履歴書 その他(ハローワーク紹介状) |
| 選考結果 |
通知方法:電話 書類到着後日以内 面接後3日以内 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
683-0804 米子市米原6丁目9-23米子ヘルスケアつつじ |
| 応募書類送付方法 | 郵送 郵便番号 683-0804 住所 米子市米原6丁目9-23 米子ヘルスケアつつじ 若槻宛。 その他(面接時持参可能) |
| 選考後書類取扱 | 求人側で責任をもって廃棄 |
| 試用期間 |
|
| 求人担当 |
|
| 求人条件特記事項 | *通勤手当:会社の規定により算出し支給いたします。 *有給休暇日数及び加入保険は、週の労働日数と就業時間によって決まります。 ※応募を希望される方は事前連絡してください、面接日時等をお伝えします。 【求人条件特記事項】 *65歳以上の方で希望される方はご相談ください。 *採用・選考に関する詳細は事業所HPをご覧ください。 http://www.nissyoukai.com/ |
| 受理日 | 2025/10/08 |
| 紹介期限日 | 2025/12/31 |
企業情報
社会福祉法人 日翔会 ・ 医療法人社団 日翔会
理念「自らが受けたいと思う医療と福祉の創造」 鳥取県日野町に法人本部を置き、米子市、倉吉市、岡山県新見市、真庭市、千葉県市川市で多様な福祉サービスを提供しています。
- 会社の特長
- 「地域で一番幸せな職場つくり」に取り組んでいます。 働きやすい職場つくりのために「職員全員がお互いを認め合い尊重しあえる職場」「介護の資格取得サポート」「急な休みに対応できる体制」「有給休暇高取得率でプライベート充実」などを実施しており定着率95%が自慢です。 ワークライフバランスを経営の重要課題の一つとして方針に掲げ、男性職員も育児休業が取れる職場環境を整えています。 育児休業を取得するにあたっては、職場の誰が離れる事になってもカバーできるような体制つくりをしています。 職員ひとり一人が安心して健やかに働けるよう、多様な働き方を支援しています。
| 所在地 |
6894503 鳥取県日野郡日野町根雨909-1 |
|---|---|
| 創業 | 医療法人社団日翔会 法人設立平成 6年 社会福祉法人日翔会 法人設立平成16年 |
| 資本金 | 医療法人社団日翔会 5500万円 社会福祉法人日翔会 社会福祉法人のため資本金はない |
| ホームページ | http://saiyo.nissyoukai.com/ |
| 活用施策 |
イクボス・ファミボス宣言企業 地域協働型インターンシップ受入協力企業 男性の育児・介護休業等取得促進奨励金支給事業 鳥取県男女共同参画推進企業 鳥取県キャリア教育推進協力企業 |
企業からのメッセージ
| 仕事のやりがい |
新卒で入職し10年目の介護福祉士です。 この仕事に就こうと思ったのは、母が介護に携わる仕事をしていたことから興味を持ちました。 現在は介護の仕事をしながら現場をまとめ、業務改善につながる仕事をしています。 利用者さんが笑顔で過ごしていただけるように、チームで話し合って取り組んでいます。 |
|---|---|
| 求める人材 | ○挨拶ができる人 ○利用者を大切にしてくださる人 資格や・経験は大事です。人を相手にする仕事なので、利用者さんや職員問わず「相手を思いやる」気持ちが大切です。 |
