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求人情報(印刷画面)


特記事項欄の情報も必ずご確認下さい
求人票は雇用契約書ではありません。
求人票と実際の労働条件は異なる場合があります。
採用時には必ず、雇用契約書等の書面により労働条件の明示を受けてください。
(県HW)
基本情報
整理番号 383856 求人番号 9305917 受付日 2025/10/27
事業所 医療法人 至誠会 業種 P医療・福祉/83医療業 紹介期限日 2026/12/31
郵便番号 682-0024 住所 鳥取県 倉吉市 伊木215-3
事業所紹介

診療所(内科・消化器内科・循環器内科・呼吸器内科・人間ドック)、訪問看護ステーション、デイサービス、居宅介護支援事業所、介護老人保健施設、グループホーム

認定・施策等

求人条件
職種(雇入れ直後) 看護師
職種(変更の範囲) なし
仕事内容

訪問看護業務
 訪問先  :倉吉市内(法人AT車使用)
       近隣法人施設
 訪問件数 :1日5件程度
その他付随業務

(希望の時間・日数等に応じて訪問先・訪問件数を決定します)

希望学歴 不問 必要な免許・資格 看護師
履修科目 必要経験 不問 必要なPCスキル
普通自動車免許 要(AT限定可) 採用人数 (1)人 募集理由 欠員補充
雇用形態 パート・アルバイト 雇用期間 定めあり(4ヶ月以上) 契約期間 ( )年( )月( )日~( 令和8 )年( 5 )月( 31 )日 契約の更新 あり(原則更新) 更新上限 なし
試用期間 あり 期間(3か月) 労働条件の変更等 同条件
年齢

不問

正社員登用の有無
(過去3年間の実績)

あり
2024年 3人・2023年 1人・2022年 1人

労働者派遣事業の許可番号
就業場所 中部 所在地(雇入れ直後)

鳥取県倉吉市東昭和町158

所在地(変更の範囲)

なし

マイカー通勤 可 駐車場の利用は無料です 受動喫煙対策の有無

あり 屋内禁煙

転勤の可能性 なし
就業時間

① 時 分 - 時 分 ② 時 分 - 時 分 ③ 時 分 - 時 分
8時30分~17時30分の間の4時間以上

休憩時間 (0)分
就業時間に関する特記事項
交替制 変形労働時間制(1か月単位)制 残業 あり 月平均(5)時間 36協定における特別条項 あり (流行性疾患の発生が集中した場合、年6回を限度に1か月100時 間未満(2~6か月平均80時間以内)、年720時間までできる。)
休日

企業カレンダーによる
週休二日制あり その他(月間勤務表による)
年間休日数(111)日
【備考】
勤務曜日や日数については相談により決定します。
有給休暇 ( 6 )ヶ月後(   )日

賃金形態 時間給制 月平均労働日数 (週5日以内)日
賃金 a + b(固定残業代がある場合はa+b+c) 1417円 - 1757円 c 固定残業代 円 - 円
a 基本給 1300円 - 1640円 c 固定残業代に関する特記事項
b 定額的に支払われる手当

資格手当 117円 - 117円
手当 円 - 円
手当 円 - 円
手当 円 - 円

d その他の手当等付記事項
通勤手当

実費 上限(12000)円まで

賃金締切日 毎月(月末)日 賃金支払日 翌月(10)日
昇給有無 あり 昇給(前年度実績)

あり (  0 )円~(  10  )円/月 又は(   )%~(  )%

賞与有無 あり 賞与(前年度実績)

あり 年(2 )回 計( )月分 又は( 0~100,000)円

退職金制度

なし 勤続(   )年以上

企業年金
加入保険 労災
看護休暇 実績あり 育児休暇 実績あり 介護休暇 実績あり
入居可能住宅 なし 利用可能託児施設 なし
企業情報
定年制 なし 勤務延長 なし 再雇用 なし
選考方法

面接(予定 1回)

応募書類

履歴書
職務経歴書
その他 (資格証(写)、ハローワーク紹介状)

選考結果通知方法 郵送又は電話 結果通知 書類到着後()日以内
面接後(7)日以内
選考後書類取扱 求人側で責任をもって廃棄
応募書類送付方法

郵送
 郵便番号 682-0024
 住所 鳥取県倉吉市伊木215-3 倉吉シティ内視鏡クリニック3階
その他(面接時持参)

選考日時 随時 選考場所 682-0804
鳥取県倉吉市東昭和町165 ケアハウスひまわり昭和町
求人担当窓口 課係名/役職名 法人本部 人事課 課長 氏名 相樂 薫 (サガラ カオル)
連絡先電話番号 0858-24-6262 メールアドレス jinji1@himawari-g.com
特記事項 「一人ひとりの心身の健康と幸せを追求し、社会に貢献する。」を法人理念とするひまわりグループです。
先輩が一つひとつ丁寧に教えますし、子育てや家庭などプライベートと両立しやすく柔軟に働ける環境です。

・見学は随時受け付けております。お気軽にお問い合わせください。
・勤務曜日・日数について相談可能です。
・有給休暇は勤務日数に応じて法定通り付与されます。
・雇用保険の加入は労働条件により決まります。
・初回の雇用期間は2026年5月31日までです。以降は毎年5年31日までの1年契約となります。
・60歳以上の場合、昇給・賞与はありません。
就業場所従業員数 勤務事業所(7)人 うち 女性(5)人 うち パート(3)人
就業規則フルタイム あり 就業規則パート あり 職務給制度の有無 あり 復職制度の有無 なし