| 基本情報 | |||||
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| 整理番号 | 408606 | 求人番号 | 10239316 | 受付日 | 2026/06/25 |
| 事業所 | 富国生命保険相互会社 鳥取支社 | 業種 | J金融業・保険業/67保険業（保険媒介代理業，保険サービス業を含む） | 紹介期限日 | 2026/07/31 |
| 郵便番号 | 680-0846 | 住所 | 鳥取県 鳥取市 扇町７ | ||
| 事業所紹介 |
生命保険業 |
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| 認定・施策等 |
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| 求人条件 | |||||
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| 職種(雇入れ直後) | 営業総合職（ブロック型）／鳥取 | ||||
| 職種(変更の範囲) | なし | ||||
| 仕事内容 | 育成プログラムにもとづいた研修を通じて、生命保険の営業や人材のマネジメントなど営業所長に必要な知識、スキルを学び、営業所長登用を目指していただきます。 |
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| 希望学歴 | 大学卒 | 必要な免許・資格 | 不問 | ||
| 履修科目 | 必要経験 | 不問 | 必要なPCスキル | 不問 | |
| 普通自動車免許 | 不要 | 採用人数 | （5）人 | 募集理由 | 増員 |
| 雇用形態 | 正社員 | 雇用期間 | 定めなし | ||
| 試用期間 | あり 期間（６ヶ月） | 労働条件の変更等 | 同条件 | ||
| 年齢 | 40歳以下 |
正社員登用の有無 (過去3年間の実績) |
労働者派遣事業の許可番号 | ||
| 就業場所 | 東部 | 所在地(雇入れ直後) |
事業所所在地に同じ |
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| 所在地(変更の範囲) |
あり |
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| マイカー通勤 | 可 駐車場 なし | 受動喫煙対策の有無 | あり 喫煙室設置 |
転勤の可能性 | あり（会社の定める範囲） |
| 就業時間 |
① 9時 0分 - 17時 0分 ② 時 分 - 時 分 ③ 時 分 - 時 分 |
休憩時間 | （60）分 | ||
| 就業時間に関する特記事項 | 就業規則において、事業場外みなし労働時間制を採用、７時間勤務したものとみなす。 | ||||
| 交替制 | なし | 残業 | なし | 36協定における特別条項 | なし |
| 休日 |
日, 土, 祝, 企業カレンダーによる |
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| 賃金形態 | 月給制 | 月平均労働日数 | （19.6）日 | ||
| 賃金 | a + b（固定残業代がある場合はa+b+c） | 280000円 - 310000円 | c 固定残業代 | 円 - 円 | ||
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| a 基本給 | 250000円 - 280000円 | c 固定残業代に関する特記事項 | ||||
| b 定額的に支払われる手当 |
業務手当
30000円
-
30000円
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d その他の手当等付記事項 | 家族手当：０～４７，０００円 住宅手当：０～２１，０００円 | |||
| 通勤手当 |
実費 上限（50000）円まで |
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| 賃金締切日 | 毎月（末）日 | 賃金支払日 | 当月（20）日 | ||
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| 昇給有無 | あり | 昇給（前年度実績） |
あり 金額 1月あたり 1,100 円 ～ 33,840 円（前年度実績） |
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| 賞与有無 | あり | 賞与（前年度実績） |
あり
年（2）回 |
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| 退職金制度 |
あり 継続（ 3 ）年以上 |
企業年金 | |||
| 加入保険 | 雇用、労災、健康、厚生 | ||||
| 看護休暇 | 実績あり | 育児休暇 | 実績あり | 介護休暇 | 実績あり |
| 入居可能住宅 | 単身・世帯用 | 利用可能託児施設 | なし | ||
| 企業情報 | |||||
|---|---|---|---|---|---|
| 定年制 | あり（65）歳 | 勤務延長 | なし | 再雇用 | なし |
| 選考方法 |
書類選考 |
応募書類 |
履歴書 |
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| 選考結果通知方法 | 郵送 電話 | 結果通知 |
書類到着後（10）日以内 面接後（10）日以内 |
選考後書類取扱 | 求人側で責任をもって廃棄 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
選考日時 | 随時 | 選考場所 |
680-0846 鳥取県鳥取市扇町７ |
| 求人担当窓口 | 課係名／役職名 | 営業次長 | 氏名 | 渕 純也 (フチ ジュンヤ) |
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| 連絡先電話番号 | 0857-23-2041 | メールアドレス |
| 特記事項 | 入居可能住宅に関する特記事項：※入居可能住宅は営業所長登用後あり 求人に関する特記事項： ・転勤の範囲（鳥取県・島根県・岡山県・広島県・山口県） ・家族手当は扶養家族を対象に支給（配偶者２７，０００円、その他１０，０００～１１，０００円、上限３名まで） ・住宅手当は世帯主かつ自己名義の借家または持ち家に居住している方を対象に支給（独身を含む） ・昇給は営業所長登用後 ・退職金（一時金） ・退職年金制度あり ・有給休暇は当社規程にもとづき入社時に付与 ・営業部長・営業次長へのキャリアアップも可能 ※全国転勤型への転向要 |
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| 就業場所従業員数 | 勤務事業所（150）人 うち 女性（130）人 うち パート（1）人 | ||||||
| 就業規則フルタイム | あり | 就業規則パート | あり | 職務給制度の有無 | なし | 復職制度の有無 | なし |