基本情報 | |||||
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整理番号 | 370114 | 求人番号 | 8741694 | 受付日 | 2025/06/11 |
事業所 | 株式会社ダイワ・セキュリティー | 業種 | Rサービス業(他に分類されないもの)/95その他のサービス業 | 紹介期限日 | 2025/08/31 |
郵便番号 | 680-0854 | 住所 | 鳥取県 鳥取市 正蓮寺35-8 ハイツいせきD-306 | ||
事業所紹介 |
【警備業】主に工事現場などでの交通誘導を行う会社です。 |
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認定・施策等 |
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求人条件 | |||||
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職種(雇入れ直後) | 警備会社の管理社員(指導教育責任者) | ||||
職種(変更の範囲) | あり 会社の定める業務 |
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仕事内容 | ・警備員の教育、研修 |
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希望学歴 | 不問 | 必要な免許・資格 | 警備員指導教育責任者2号(必須) | ||
履修科目 | 必要経験 | 不問 | 必要なPCスキル | ||
普通自動車免許 | 不要 | 採用人数 | (1)人 | 募集理由 | 新規事業所設立 |
雇用形態 | 正社員 | 雇用期間 | 定めなし | ||
試用期間 | あり 期間(2か月) | 労働条件の変更等 | 同条件 | ||
年齢 | 18歳以上 |
正社員登用の有無 (過去3年間の実績) |
労働者派遣事業の許可番号 | ||
就業場所 | 東部 | 所在地(雇入れ直後) |
事業所所在地に同じ |
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所在地(変更の範囲) |
あり |
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マイカー通勤 | 可 駐車場 あり | 受動喫煙対策の有無 | あり 喫煙室設置 |
転勤の可能性 | あり(転勤範囲 他営業所(豊岡)本人の意向による) |
就業時間 |
① 8時 0分 - 17時 0分 ② 20時 0分 - 5時 0分 ③ 時 分 - 時 分 |
休憩時間 | (60)分 | ||
就業時間に関する特記事項 | 就業時間①又は②のみを希望の方相談可能です。 就業開始時間は各現場によって異なります。 | ||||
交替制 | シフト制 | 残業 | あり 月平均(5)時間 | 36協定における特別条項 | なし |
休日 |
企業カレンダーによる |
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賃金形態 | 月給制 | 月平均労働日数 | (21.6)日 |
賃金 | a + b(固定残業代がある場合はa+b+c) | 240000円 - 260000円 | c 固定残業代 | 円 - 円 | ||
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a 基本給 | 210000円 - 210000円 | c 固定残業代に関する特記事項 | ||||
b 定額的に支払われる手当 |
特務手当
30000円
-
50000円
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d その他の手当等付記事項 | ||||
通勤手当 |
実費 (上限なし) |
賃金締切日 | 毎月(15)日 | 賃金支払日 | 当月(25)日 | ||
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昇給有無 | あり | 昇給(前年度実績) |
あり 金額 1月あたり 360 円 ~(前年度実績) |
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賞与有無 | あり | 賞与(前年度実績) |
あり
年(1)回 |
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退職金制度 |
なし |
企業年金 | |||
加入保険 | 雇用、労災、健康、厚生 | ||||
看護休暇 | 実績なし | 育児休暇 | 実績なし | 介護休暇 | 実績なし |
入居可能住宅 | 単身用 | 利用可能託児施設 | なし |
企業情報 | |||||
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定年制 | なし | 勤務延長 | なし | 再雇用 | なし |
選考方法 |
面接(予定 1回) |
応募書類 |
履歴書 |
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選考結果通知方法 | 電話 | 結果通知 |
書類到着後()日以内 面接後(7)日以内 |
選考後書類取扱 | 返戻 |
応募書類送付方法 | その他(面接時に持参) |
選考日時 | 随時 | 選考場所 |
680-0854 鳥取県鳥取市正蓮寺35-8 ハイツいせきD-306 |
求人担当窓口 | 課係名/役職名 | 取締役 副社長 | 氏名 | 森本 博之 (モリモト ヒロユキ) |
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連絡先電話番号 | 0857-30-7116 | メールアドレス |
特記事項 | 就業場所:鳥取県鳥取市 就業場所/就業場所に関する特記事項:会社の定める現場 転勤範囲:他営業所(豊岡) 本人の意向による 【求人に関する特記事項】 *賞与は売上実績・能力に応じ支給します。 *入社時の初期投資はかかりません(制服・備品等支給) *警備資格の取得費用は会社負担です *面接には履歴書及び県立ハローワーク紹介状をお持ちください。 *採用内定後、住民票、健康診断書(業務用)要提出。 *雇用条件の詳細については、面接時に説明します。 |
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就業場所従業員数 | 勤務事業所(15)人 うち 女性(0)人 うち パート(0)人 | ||||||
就業規則フルタイム | あり | 就業規則パート | あり | 職務給制度の有無 | なし | 復職制度の有無 | なし |